Отчетность по работникам, которые находятся в декретном отпуске
Добрый день! Скажите пожалуйста у нас ООО на ОСНО, есть сотрудница которая находится в декретном отпуске до 1,5л.. Нужно ли ее включать в отчет для пфр? Выплату она получает напрямую из ФСС.
Вторая сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Нужно ли ее тоже включать?
Огромное спасибо всем за ответы. А то я уже совсем запуталась
Вторая сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Нужно ли ее тоже включать?
Огромное спасибо всем за ответы. А то я уже совсем запуталась
Comments
-
Добрый день! Вы имеете ввиду ежемесячный СЗВ-М? В него включаются все сотрудники, с которыми заключены трудовые договора, в том числе и декретницы.
-
Здравствуйте!
Обе ваши сотрудницы должны быть включены в отчет СЗВ-М, а также в расчет по форме РСВ-1 в ПФР РФ. В расчете по форме РСВ-1 на данных сотрудниц не будет начислений, но зато необходимо заполнить графу 7 подраздела 6.8. раздела 6.
Сотрудница 1. Ставим код ДЕТИ - Отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, предоставляемый одному из родителей
Сотрудница 2. Ставим код ДЛДЕТИ Отпуске по уходу за ребенком от 1,5 до 3 лет.
Необходимо это, чтобы указать, что с данными сотрудницами продолжают действовать трудовые отношения,но начисления временно отсутствуют.
(На заметку: код ДЕКРЕТ используется для обозначения периода Отпуска по беременности и родам)
Удачи!
